Поиск удаленной работы для новичков и профессионалов

СЕОТЛТ — аккредитованная IT-компания. С 2009 года мы разрабатываем и развиваем цифровые решения для бизнеса: корпоративные сайты и порталы, личные кабинеты, веб-сервисы, системы автоматизации, интеграции, проекты на «1С-Битрикс» и Bitrix24.Ищем менеджера с техническим бэкграундом, который способен разобраться, как устроен проект, управлять работой команды и отвечать за договорённости с заказчиком. Как мы рассматриваем отклики Мы ценим время каждого кандидата и поэтому заранее рассказываем, как устроен отбор и когда можем не дать индивидуальный ответ. После отклика вы получите автоматическое сообщение с несколькими уточняющими вопросами от нашей команды. Ответы помогут нам лучше понять ваш опыт, но мы можем принять решение по резюме и не дожидаясь Ваших ответов - пригласить вас на интервью или сообщить об отказе. Мы получаем много откликов и, к сожалению, не сможем лично ответить каждому. Обратная связь после ответов на вопросы также не гарантирована. Если мы принимаем положительно решение пригласить вас на интервью, то обязательно сообщаем о решении. Мы уважаем время кандидатов, поэтому предупреждаем об этом заранее. Вы сами решаете, отвечать ли на дополнительные вопросы и продолжать участие в отборе. Чем предстоит заниматься Вести несколько проектов или направлений работ одновременно: понимать текущее состояние каждого, ближайшие решения, риски и следующие шаги. Ежедневно общаться с заказчиками: проводить встречи, уточнять запросы, фиксировать договорённости и возвращаться с ответами в согласованные сроки. Разбираться в бизнес-задаче вместе с аналитиками и техническими специалистами, помогать команде превращать её в понятный объём работ и план реализации. Организовывать сбор и согласование требований, следить за полнотой постановок и критериев приёмки. Ставить или помогать оформлять задачи дизайнерам, разработчикам, аналитикам и тестировщикам; согласовывать зависимости между работами и контролировать результат. Управлять изменениями: оценивать с командой влияние новых требований на объём, сроки и стоимость, обсуждать варианты с заказчиком и фиксировать принятое решение. Следить за сроками, трудозатратами и бюджетом проекта; заранее поднимать риски и предлагать действия, когда план перестаёт соответствовать реальности. Организовывать демонстрации, проверку и приёмку результатов, контролировать исправление замечаний и передачу проекта в дальнейшую работу. Поддерживать порядок в задачах, статусах и проектных документах так, чтобы команда и заказчик одинаково понимали, что согласовано и что происходит сейчас. Что для нас важно Опыт управления заказной разработкой сайтов, веб-сервисов, личных кабинетов или систем автоматизации. Сильный технический бэкграунд: понимание архитектуры веб-приложений, взаимодействия фронтенда и бэкенда, баз данных, API, интеграций, сред разработки и развёртывания. Понимание полного цикла разработки — от анализа и оценки до тестирования, выпуска изменений и сопровождения. Умение разбираться в технических ограничениях проекта, задавать разработчикам предметные вопросы, проверять зависимости и учитывать риски при планировании. Опыт сбора и согласования требований, подготовки постановок задач и критериев приёмки. Опыт управления сроками, трудозатратами, бюджетом и изменениями объёма работ. Умение вести переговоры с заказчиком, объяснять технические решения понятным языком и фиксировать договорённости. Ясная устная и письменная речь. Будет плюсом: личный опыт разработки или системного анализа; работа с «1С-Битрикс», Bitrix24, интеграциями с корпоративными системами и проектами со сложной бизнес-логикой. Условия Официальное трудоустройство по ТК РФ. Полный рабочий день, пятидневная рабочая неделя. Время начала и окончания дня согласовываем индивидуально; ориентир — с 9:00 до 18:00. Формат работы: офис, удалённо или гибридно. Испытательный срок — до трёх месяцев;

Нужна не разработка с нуля, а платный технический аудит и минимальная доработка существующего Node.js-коннектора в Yandex Serverless Containers.

Что делать: 1. Продавать наши услуги по телефону по базе потенциальных клиентов тем, кто не ждёт звонка. 2. Погружаться в бизнес клиента, чтобы найти решения, которые по-настоящему сработают. Не придётся продвигать ненужные услуги. 3. Чем больше клиентов ты привлекаешь, тем больше зарабатываешь: в продажах нет потолка по доходу. Это возможность прокачать навык переговоров, глубже понять, как устроен бизнес клиентов, и вырасти в продажах. Ты подойдёшь, если: 1. У тебя есть опыт активных продаж — умеешь работать с возражениями и подбирать решение под задачи клиента. 2. Не боишься отказов и умеешь работать с теми, кто не ждёт звонка. Холодные звонки для тебя — не проблема.

Senior Strategic Partnerships Manager / Senior B2B Manager (Travel & Mobility) Компания: Kiwitaxi Формат работы: Удаленная работа Опыт работы более 5 лет Специализации: Продажи, закупки, клиентская поддержка, Биздев, Привлечение клиентов, Услуги, B2B, Логистика и транспорт, Ecommerce, Сеньор Kiwitaxi is an international transfer service working in 100+ countries. We're growing our strategic partnerships team, and we're looking for someone who can do more than run a B2B sales pipeline. We want a person who can take a big partnership from the very first conversation all the way to launch. This isn't about sending hundreds of cold emails, and it isn't a classic account manager job. You'll figure out which companies are worth partnering with, find the people who actually make decisions there, and get to know how their business works. Then you'll shape an offer that makes sense for them and guide it through every stage: negotiations, a pilot, the contract, and the launch.We are looking for a hunter mindset: someone who is motivated by difficult markets, complex deals, and the challenge of opening doors that are not already open. What you will do Build new strategic partnerships with travel companies, agency networks, airlines, OTAs, travel platforms, loyalty programs, fintech companies, travel-tech players, and other distribution channels. Identify the right decision-makers and find ways to reach them through your network, LinkedIn, industry events, associations, mutual contacts, and other channels. Build a specific partnership hypothesis for each account rather than sending a generic company presentation. Lead discovery calls and meetings. Negotiate with senior decision-makers and functional leaders. Discuss and structure commercial models including commission, net rates, revenue share, white label, API integrations, and pilot programs. Manage long sales cycles and consistently move opportunities forward. Initiate and launch pilot partnerships. Attend travel industry events and conferences with a clear target list and pre-arranged meetings. Bring in Product and Development teams when an opportunity requires technical integration or product changes. Hand over signed partners into implementation and make sure partnerships actually go live and start generating business. Who we are looking for 4–7+ years of experience in B2B sales, business development, or strategic partnerships. Experience in travel, mobility, OTA, airlines, hospitality, travel tech, TMC, tour operating, or a closely related industry. Experience with complex B2B deals and multi-month sales cycles. A proven track record of partnerships you personally initiated and helped take through signing or launch. Ability to independently identify decision-makers and create access to them. Strong negotiation and presentation skills. Ability to quickly understand the other side’s priorities and adapt the proposition accordingly. Experience creating tailored commercial proposals and business cases. Understanding of common B2B partnership models: commission, net rates, revenue share, affiliate etc Basic understanding of APIs and integrations. You do not need to be technical, but you should be comfortable discussing integrations, implementation timelines, constraints, and requirements with Product and Development teams. English at C1–C2 level, both spoken and written. Conversational Russian for communication Willingness to travel for meetings, conferences, and industry events. High level of independence and ownership. Strong pipeline discipline and follow-up skills. Ability to work through objections, existing supplier relationships, slow-moving deals, and long periods without immediate results. Preferably based in the European Union or Asia, with flexibility to travel internationally and obtain visas when needed. Strong advantage if you have An existing professional network in travel, mobility, airlines, OTA, hospitality, or travel tech. Experience working with agency networks, host agencies, consortia, cruise, loyalty. Experience launching API, white-label, or co-branded partnerships. Experience entering new markets or building a new B2B channel from scratch. This role may not be the right fit if Most of your experience is in high-volume cold outreach; You are used to working mainly with inbound leads; Your background is primarily in managing existing accounts; You expect to receive a ready-made lead list and detailed instructions on whom to contact; You are uncomfortable starting from a blank page and figuring out how to create an opportunity yourself. What we offer A high-impact role with significant growth potential. You will join at a stage where our strategic partnerships function is being actively reshaped, with the opportunity to grow together with it and take on broader responsibility over time. Work with international travel companies and strategic partners. The ability to influence not only sales, but also the B2B product itself. Participation in international travel industry events and conferences. Significant room for your own ideas, hypotheses, and initiatives. Remote format A competitive fixed salary, reflecting the seniority and impact of the role, plus a performance-based bonus.

Обязанности сотрудника • Обработка запросов от клиентов нашего крупного партнера через входящую и исходящую линию; • Консультирование по вопросам, связанным с заказами; • Содействие в заполнении и оформлении заказов; Требования к кандидату • Безупречная грамотность в речи; • Уверенное владение ПК на уровне пользователя; • Наличие необходимых устройств (операционная система Windows 10, гарнитура, клавиатура, мышь, объем оперативной памяти от 8 ГБ, стабильное интернет-соединение); Условия работы • Оформление по договорам ГПХ; • Удобный график работы 5/2 или 2/2; • Конкурентоспособная зарплата; • Бесплатное корпоративное обучение; • Возможности для карьерного роста; • Активная корпоративная жизнь.

Описание задачи ВНИМАНИЕ! НЕ КЛИКАЙТЕ ПО ССЫЛКЕ ya.ru в taskpay.ru!РЕГУЛЯРНО ЧИСТИТЕ КЕШ БРАУЗЕРА, ЧТОБЫ МЕТРИКА НЕ СЧИТАЛА ВАС ПОВТОРНЫМИ ПОСЕТИТЕЛЯМИ!Сделайте только то, что описано в задании, точно по шагам:Шаг 1. Очистите кеш вашего браузера.Шаг 2. Наберите в адресной строке браузера адрес ya.ru и вбейте любой поисковый запрос на ваш выбор:- пластиковые окна кск премиум- пластиковые окна кск престиж- пластиковые окна кск комфорт- пластиковые окна кск стандартШаг 3. Найдите в выдаче сайт «plastikovie-okna-ksk.ru» и кликните на него.Шаг 4. Медленно проскролить страницу до самого низа, посидеть на странице секунд 30-40.Шаг 5. Нажать на синюю кнопку внизу страницы.Шаг 6. На странице, куда вы перейдете, нажать на кнопку «Хорошо» в синем блоке слева.Шаг 7. Нажать на красную кнопку слева «Изменить параметры».Шаг 8. Выбрать любой тип окна, нажать на кнопку «ПРИМЕНИТЬ ПАРАМЕТРЫ».Шаг 9. Медленно, секунд за 30, проскролить до конца страницы.Шаг 10. Отправьте заявку строго в одну из трех компаний на ваш выбор: - Наши окна; - Окнотех; - Окна Алма.Укажите любые контактные данные похожие на настоящий номер телефона и e-mail, с вами никто не будет связываться из этих компаний.Не указывайте телефоны типа +7111111111 или e-mail типа [контакт скрыт]!

Мы — быстрорастущая российская компания в категории товаров для сна и дома. Основные каналы продаж — Wildberries, Ozon, Яндекс Маркет, собственные каналы и B2B.Сегодня оборот компании — более 1,5 млрд ₽ в год, ассортимент — 130 SKU, команда — 30 человек.Следующая цель — построить компанию с оборотом 4–5 млрд , устойчивой двузначной рентабельностью и системой управления, способной поддерживать этот масштаб без пропорционального роста запасов, расходов и управленческого хаоса.Для этого мы ищем сильного Финансового директора, который возьмет ответственность не просто за финансы или отдельные функции, а за финансовую систему бизнеса целиком. Обязанности: бюджетирование и финансовое планирование; составление отчетов всех уровней; ведение платежного календаря; контроль и анализ финансовых показателей деятельности компании; контроль дебиторской и кредиторской задолженности; управление денежными потоками и финансовым циклом; контроль прибыльности, рентабельности бизнеса, ликвидности продукта; анализ эффективности затрат; работа с Маркетплейсами; разработка и внедрение стандартов коммуникации отделов компании с финансовой и бухгалтерской службой; разработка и внедрение автоматизации на разных участках (документооборот, отчётность и т.д.); контроль бухгалтерского и кадрового сопровождения группы; финансовый менеджмент группы; участие во внедрении налоговой оптимизации; повышение эффективности капиталооборота компании. Требования: продвинутые навыки работы с Exсel, 1С продукты: УТ, ЗУП; бухгалтерия, владение бухгалтерским и налоговым законодательством; знание и опыт работы с системами налогообложения: ОСНО, УСНО 6%, УСНО 15%; опыт внедрения учётных систем. С нами круто, потому что у нас Вы действительно получите: конкурентная оплата труда с реальной возможностью влиять на свой уровень дохода ( финальный уровень заработной платы обсуждаем на собеседовании ) ; полностью удалённая работа, современный онлайн онлайн (работаем и общаемся в Битрикс 24); вовлеченный руководитель, доброжелательные, отзывчивые коллеги; высокий уровень свободы в принятии решений и выборе инструментов по достижению целей. Не упустите возможность стать частью нашего успешного проекта и привести его к новым высотам вместе с нами!

Добрый день! Менеджмент, Преддип. Практика плавно перетекающая в Диплоm, направление менеджмент, управление, срок исполнения этих выходных ! есть база в виде и практики и диплоmа, нужно довести работу до ума, учесть все замечания, обновить данные и расчеты, презентацию. Откликайтесь если реально успеете